Objectifs :
- Acquérir les notions du métier d’aide-soignant(e)
- Acquérir les connaissance à une entrée en formation diplômante
- Contribuer et savoir mettre en valeur son dossier de candidature
- Se préparer efficacement aux entretiens de sélection
Prérequis :
- Réelle motivation pour les métiers de l’aide à la personne
- Expérience professionnelle souhaitée dans l’aide à la personne
- Dynamisme – Sens du relationnel – Organisation – Maîtrise de soi – Respect de la hiérarchie
- Esprit d’équipe – Ponctualité
- Maîtrise des savoirs de base (lire, écrire, compter), le niveau B2 à C1 peut être demandé en IFAS
- Etre à jour des vaccinations suivantes : DTPolio, BCG, hépatite B
Modalités de recrutement :
- Le dépôt des candidatures se fait sur la plateforme les emplois de l’inclusion ou par mail (voir contacts) à partir de début mai pour un début de contrat en septembre
- Réunion d’information collective (présentation du contrat de travail et du contenu de la formation; test de positionnement pour évaluer les savoirs de base; entretien individuel pour évaluer les motivations, la faisabilité du projet et les savoirs-être liés au métier d’auxiliaire de vie)
- Entretien collectif avec l’ensemble des candidats avec le/la formateur/trice encadrant/e technique « aide à la personne» sur le site de la formation
- Concertation recruteur/encadrant pour finaliser le recrutement
Modalités pédagogiques
Une alternance d’apports théoriques et de pratiques :
- Exposés théoriques et apports d’expériences de notre formateur.ice
- Formation en situation de travail (2 jours par semaine dans un EHPAD partenaire)
- Formation en présentiel
Equipements ou matériels nécessaire pour suivre la formation (notamment pour les compétences numériques) :
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- PC ou Mac équipé d’une connexion internet stable
Validation
- Un livret de suivi pédagogique
- Une attestation de compétences
Suite de parcours et débouchés
Poursuites de parcours possibles :
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- Accès aux IFAS pour le passage du Diplôme d’ Etat d’aide- soignant
- Accès aux IFSI pour le passage du Diplôme d’Etat d’Infirmier (Titulaire du Bac ou 3 ans d’expériences dans le domaine)
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Pour connaitre les passerelles vers d’autres certifications, consultez le site internet de France Compétences et la fiche RNCP 35830
Débouchés :
Métiers de la santé Fiche ROME :
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- J1501 – Aide soignant(e)
- J1506 – Infimier(e) en soins généraux
- K1302 – Assistance auprès d’adultes
- K1306 – Auxiliaire de Vie Sociale
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Accessibilité personnes en situation de handicap
Interface Formation s’inscrit dans une démarche d’inclusion, de non-discrimination, et d’égalité des droits et des chances des personnes en situation de handicap avec pour objectifs de :
- Permettre un accueil de qualité de la personne en situation de handicap avant l’entrée en formation
- Veiller à l’adaptation du parcours de formation à la situation de handicap
- Assurer la coordination avec les partenaires et les acteurs externes sur les territoires autour des apprenants en situation de handicap
Un référent handicap est disponible pour vous accueillir, orienter, accompagner, et pour étudier tout demande d’adaptation ou aménagement (rythme, supports, matériel, besoins humains, etc.)
Adrien CHOMIOL
Directeur et référent handicap
Les chiffres clés
100% d’entrée en école d’aide-soignante pour les promotions 2024/2025*
Taux d’insertion dans le métier visé : 89 %
*Ce pourcentage prend uniquement en compte les personnes ayant postulé pour entrer en école d’aide-soignante.
Public :
Domiciliés à Paris (à l’exception des personnes reconnues réfugiés politique et des personnes placées sous main de justice).
Éligible à l’Insertion par l’Activité Economique : (bénéficiaires de minima sociaux [RSA socle, ASS, AAH, ATA], Jeunes de 16 à 25 ans rencontrant des difficultés sociales et professionnelles, demandeurs d’emploi de longue durée et bien d’autres critères sur l’éligibilité de l’IAE).
Durée :
La formation dispensée est répartie sur des parcours de 483 heures de septembre à avril et est inclus dans le cadre du dispositif préparation à l’entrée en école d’aide soignant(e) de septembre à août.
Lieux :
La formation se déroule sur le site des EHPAD partenaires ou dans nos salles de formation dans le 18ème arrondissement.
Nombre de places :
26 places dans le cadre du dispositif ACI associé à la formation
Tarifs:
La formation est prise en charge par l’Opco Uniformation dans le cadre du contrat d’insertion
Contacts :
Candidatures : recrutement@interface-formation.net
Référent handicap : Adrien CHOMIOL
Dans le cadre de notre démarche qualité et de notre engagement permanent en faveur de l’amélioration continue, nous mettons à votre disposition une adresse mail dédiée : amelioration.interface@gmail.com
Page mise à jour en novembre 2025